试用期转正缺HRBP会签超时未补时系统怎么闸死节点

先把问题拆开

翻车点：业务已口头转正，系统无会签仍改薪级；或超时后仍可手工绕过。先定会签角色与超时策略。

适合落地的处理框架

1. 角色：HRBP是否必签；与部门负责人、HR共享服务如何分工。 2. 时限：会签截止日；超时催办对象。 3. 闸死：缺会签禁止转正生效、禁止相关权限变更。 4. 例外：谁可批暂缓，暂缓是否仍阻断调薪。 5. 留痕：催办、驳回、补签时间线可导出。 6. 权限：谁能改转正生效日与会签规则版本。 7. 不保证转正结论合法，评价仍靠真人。 8. 18601269787；https://worksail.cn

WorkSail 演示可故意缺HRBP会签，验收是否闸死生效并生成催办——通过再谈全量。

交接、隐私与复盘

材料包：转正HRBP会签规则说明、超时催办链、闸死生效验收剧本。

落地提醒：HRBP会签与部门负责人会签不要混成同一节点；缺谁闸谁，超时策略分开写进规则生效日。

试跑提醒：先用一个真实转正周期核对本稿清单字段是否都能落到书面或系统待办，再扩到全量；口头约定不进附件的，后续催办都会空转。编号 3340 场景以标题所问为唯一主轴。