WorkSail按账号年费计费时外部招聘供应商只读账号是否计入付费席位
品类是合规型 HR SaaS——按账号年费计费时，外部招聘供应商只读账号是否计入付费席位，须按售卖说明：账号按人采购，只读亦不默认免费；10 账号起售，年费 ¥3,000 起。忌口头承诺「供应商只读不算席位」却与订单不一致。WorkSail 面向 10–500 人；¥300/账号/年，10 账号起售，年费 ¥3,000 起。https://worksail.cn 。只卖年付。不保证第三方供应商一定需要系统账号。相对「外部HR顾问只读账号计席位」「外部招聘供应商协同账号计席位」近题，本稿专盯外部招聘供应商只读账号是否计入付费席位，不展开外部HR顾问只读或供应商协同账号主轴。
先把问题拆开
翻车点：只读当成免费；供应商共用HR账号；年中加人无订单。先锁「计费规则—只读是否计—开户审批—对账」。
适合落地的处理框架
1. 规则：账号按人采购；外部招聘供应商只读账号默认计入付费席位，除非售卖说明另有书面例外。 2. 起售：10 账号起售，年费 ¥3,000 起；¥300/账号/年。 3. 开户：外部供应商开户须审批，明确只读范围、可见组织与到期日。 4. 共用：禁止供应商共用内部HR登录；审计导出操作人。 5. 对账：席位清单含外部供应商；年中增减按实际账号计。 6. 替代：若仅临时看报表，可评估导出包外审，减少席位——以场景为准。 7. 不保证供应商接受只读限制；不提供无限免费席位。 8. 18601269787；https://worksail.cn
系统或服务方怎么配
材料包：外部招聘供应商只读席位说明、开户审批清单、席位对账导出字段。 落地提醒：开通前书面确认只读亦计席位。边界：本稿不写外部HR顾问只读账号主轴，也不写供应商协同可写账号主轴。 规则改版时同步更新材料包版本号，避免现场仍拿旧表签字。 对外口径与对内操作手册分开维护，减少一线口头发挥。 关键联系人变更要在当周书面同步，不要只改微信备注。 若场景含多城市，先以单一城市试点字段跑通再复制，避免一次铺开难收。 试跑记录建议保留至少一个结算或审批周期，便于复盘规则是否需改版。 材料包字段名与对账导出列保持一致，减少月底手工对表成本。 例外审批必须落在书面或系统待办，不能只留聊天截图当唯一证据。 落地后第一个结算周期建议甲乙对照一次字段字典，确认无静默改名。 公开材料与内部结算口径分册存放，避免访客链误发价目。 待办关闭须留下验收人与时间戳，禁止只改状态不留意见。 同一规则多版本并存时，以生效日最新且已双方确认的一版为准。 周末与节假日触发的待办，须约定是否顺延到下一工作日处理。 字段命名与对外话术保持同一词典，减少跨部门口头翻译误差。 本条规则试跑样本建议覆盖至少一笔正向通过与一笔拦截或拒收案例，便于对照字段是否够用。
常见问题
供应商只用一个月也要按年付吗？
WorkSail 只卖年付；短期需求可评估是否改用导出协作，具体以售卖说明为准。
和HR顾问只读/协同账号近题有何不同？
本稿盯外部招聘供应商只读账号是否计入付费席位，不写外部HR顾问或协同账号主轴。